19.12.2018
1. Ktoré profesie sú na Železniciach Slovenskej republiky nedostatkové? Koľko Vám chýba pracovníkov?
Medzi nedostatkové profesie na ŽSR zaraďujeme nasledovné pracovné profesie:
- návestný majster,
- elektromontér pevných trakčných a silnoprúdových zariadení,
- výpravca,
- dozorca výhybiek,
- rušňovodič – traťový strojník,
- rušňovodič – elektromontér,
- traťový robotník,
- signalista.
Najväčší nedostatok zamestnancov registrujeme na západnom Slovensku, konkrétne v Bratislavskom a Trnavskom kraji. K 30. 11. 2018 evidujeme 192 reálne neobsadených miest v rámci celého Slovenska.
2. Aké benefity poskytujete zamestnancom?
ŽSR sú stabilným a zodpovedným zamestnávateľom s dlhoročnou tradíciou. Medzi popredné benefity patria cestovné výhody vnútroštátne a zahraničné pre zamestnancov a ich rodinných príslušníkov, príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie, životné poistenie pre zamestnancov, nadštandardná starostlivosť o zamestnanca v prípade zdravotných problémov, odmena pri pracovných výročiach, životnom jubileu či pracovné voľno s náhradou mzdy na riešenie dôležitých osobných prekážok v práci nad rámec ZP. Ponúkame širokú škálu benefitov, pravidelné odmeňovanie, profesijný rozvoj a celoživotné odborné vzdelávanie.
3. Koľko študentov je zapojených do duálneho vzdelávania na ŽSR?
Ku dnešnému dňu študuje s podporou Železníc Slovenskej republiky v systéme duálneho vzdelávania 91 žiakov na piatich partnerských stredných odborných školách v rámci Slovenska. Žiaci sa pripravujú na výkon budúcej profesie v dvoch učebných a dvoch študijných odboroch so zameraním na oblasť elektrotechniky a riadenia dopravy. Každý žiak v systéme DV so ŽSR má po úspešnom ukončení štúdia zmluvnú garanciu pracovného miesta v profesii, ktorá priamo vychádza z ukončeného vzdelania. Viac informácii o našich vzdelávacích programoch a spolupráci so školami nájdete www.zsr.sk/kariera.