19.12.2018

1. Ktoré profesie sú na Železniciach Slovenskej republiky nedostatkové? Koľko Vám chýba pracovníkov?

Medzi nedostatkové profesie na ŽSR zaraďujeme nasledovné pracovné profesie:

• návestný majster,
• elektromontér pevných trakčných a silnoprúdových zariadení,
• výpravca,
• dozorca výhybiek,
• rušňovodič – traťový strojník,
• rušňovodič – elektromontér,
• traťový robotník,
• signalista.

Najväčší nedostatok zamestnancov registrujeme na západnom Slovensku, konkrétne v Bratislavskom a Trnavskom kraji. K 30. 11. 2018 evidujeme 192 reálne neobsadených miest v rámci celého Slovenska.

2. Aké benefity poskytujete zamestnancom?

ŽSR sú stabilným a zodpovedným zamestnávateľom s dlhoročnou tradíciou. Medzi popredné benefity patria cestovné výhody vnútroštátne a zahraničné pre zamestnancov a ich rodinných príslušníkov, príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie, životné poistenie pre zamestnancov, nadštandardná starostlivosť o zamestnanca v prípade zdravotných problémov, odmena pri pracovných výročiach, životnom jubileu či pracovné voľno s náhradou mzdy na riešenie dôležitých osobných prekážok v práci nad rámec ZP. Ponúkame širokú škálu benefitov, pravidelné odmeňovanie, profesijný rozvoj a celoživotné odborné vzdelávanie. 

3. Koľko študentov je zapojených do duálneho vzdelávania na ŽSR?

Ku dnešnému dňu študuje s podporou Železníc Slovenskej republiky v systéme duálneho vzdelávania 91 žiakov na piatich partnerských stredných odborných školách v rámci Slovenska. Žiaci sa pripravujú na výkon budúcej profesie v dvoch učebných a dvoch študijných odboroch so zameraním na oblasť elektrotechniky a riadenia dopravy. Každý žiak v systéme DV so ŽSR má po úspešnom ukončení štúdia zmluvnú garanciu pracovného miesta v profesii, ktorá priamo vychádza z ukončeného vzdelania. Viac informácii o našich vzdelávacích programoch a spolupráci so školami nájdete www.zsr.sk/kariera.